分析一下疾控局的三定方案

行政官僚和技术官僚没有本质的区别。屁股决定脑袋，去行政化挺难的

promegalcd 发表于 2022-2-14 08:47
流调报告错误就一定是地方行政干预的？还可能是流调不认真或业务能力不够，未发现新发传染病。现在疾控中 ...

6 z: L0 |) [: R% V" L7 |+ h未见人传人，还国家级、省级疾控流行病学家，还首席专家。凭这些人专业背景用脚想都不可能。当然地方行政肯定会甩锅的，所有行政决定的错误都是专业技术人员的误判。
1 m- j( h, D  Y8 s& g- D那些有行政职务的流行病专家都是背锅侠，看他们职务那么高一定会听行政的话

MP5鱼 发表于 2022-2-14 09:21
. ^+ @# b1 h; f! F" d大佬，你说的基本都对啊，你说说啥时候落实到基层吧，今年有戏吗？要是今年有戏，明年还能考考疾控局。

; d7 t+ H- C: m! @9 v' w# B年内结束啊啊，地市级都是年内了

Tongy 发表于 2022-2-14 11:55
: N6 t4 N% _2 x' h既然达到聘用标准 各种理由不聘就要努力争取,合理反映问题

没名额了，反应啥？

对各级CDC，国家局三定方案中最要害是在“第九条 国家疾病预防控制局所属事业单位的设置、职责和编制事项另行规定。”市县级依托疾控中心成立疾控局，想都不要想，绝无可能。疾控中心还是原来的哪个疾控中心，做好技术就是主业，但愿能提高待遇，才是我们最现实的需求和期望。

Tongy 发表于 2022-2-14 22:35
3 N, `% _$ c" H5 h% F- W# a1 Q未见人传人，还国家级、省级疾控流行病学家，还首席专家。凭这些人专业背景用脚想都不可能。当然地方行政 ...

你说的这些国家级省级专家与早期病例面对面做流调了吗？

推进疾控机构体制机制创新，在实行财政全额保障政策的同时，建立保障与激励相结合、符合疾控机构特点的运行新机制。疾控机构是政府公共卫生体系建设的最重要组成部分，各级财政应足额保障属地疾控机构基本建设、设备购置、学科建设、人才培养等发展建设支出和人员、公用、业务等经费，建立财政对传染病疫情和突发公共卫生事件应急储备的长效投入机制，并纳入政府经常性预算安排。落实“两个允许”要求，给予疾控机构内部分配自主权，激发机构运行活力。适时调整卫生防疫津贴和传染病疫情防治人员临时性工作补助，调动广大疾控人员和相关公共卫生人员的积极性。沈局长说的很清楚了，一类保障二类管理没跑了，参公基本凉凉了。

ljq1445776852 发表于 2022-2-15 09:46
1 q' m4 n# s; A6 w9 H  X推进疾控机构体制机制创新，在实行财政全额保障政策的同时，建立保障与激励相结合、符合疾控机构特点的运行 ...

6 D( Z* h" x' V' Q  B" ]7 E确实，说的已经够明白了，财政保工资，资金自己挣。财政不增加负担，又能解决待遇不高的问题，双赢

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promegalcd 发表于 2022-2-15 09:42
你说的这些国家级省级专家与早期病例面对面做流调了吗？

. z" p7 B% T3 b& X- I) \; {6 i3 L6 J
肯定啊,不然何以得出如此结论。文章都有怎么会不调查。能够上新闻联播的公共卫生事件,疾控中心怎么会不调查,这些专家技术背景会分不清楚,行政领导说的每个字都会有技术专家的支撑,当谎报瞒不住时候,技术专家和行政领导会相互甩锅,行政领导肯定是主要责任

雪茄烟 发表于 2022-2-15 09:52
确实，说的已经够明白了，财政保工资，资金自己挣。财政不增加负担，又能解决待遇不高的问题，双赢{:6_41 ...

问题是现在基层疾控的盈利能力堪忧！