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[卫管综合] 2012年清华大学协和医学院卫管综合填空题:马斯洛的需要层次论

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此生长乐未央 发表于 2012-12-1 19:22:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
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马斯洛的需要层次论

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马斯洛需要层次理论包括五大类: 一、生理需要。它是指人类生存最基本的需要,如食物、不、住所等。例如,经常处于饥饿状态的人,首先需要的是食物,为此,生活的目的被看成填饱肚子。当基本的生活需要得到满足后,生理需要就不再是推动人们工作的最强烈的动力,取而代之的是安全需要。 二、安全需要。安是指保护自己的免受身体和情感伤害的需要。这种安全需要体现在社会生活中是多方面的,如生命安全、劳动安全、良好的社会。反 ...

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sadie 发表于 2012-12-1 19:22:02 | 显示全部楼层
马斯洛需要层次理论包括五大类:
% I& M2 O- S2 ~: ~" k* }, h- X3 _一、生理需要。它是指人类生存最基本的需要,如食物、不、住所等。例如,经常处于饥饿状态的人,首先需要的是食物,为此,生活的目的被看成填饱肚子。当基本的生活需要得到满足后,生理需要就不再是推动人们工作的最强烈的动力,取而代之的是安全需要。
# p7 |* z/ {$ U$ @  U1 X, i二、安全需要。安是指保护自己的免受身体和情感伤害的需要。这种安全需要体现在社会生活中是多方面的,如生命安全、劳动安全、良好的社会。反映在工作环境中,员工希望能避免危险事故,保障人身安全,避免失业等。3 F& t0 p! i6 R. ?9 v; v
三、社交需要。它是包括友谊、爱情、归属、信任与接纳的需要。马斯洛认为,人是一种社会动物,人们的生活和工作都不是独立进行的,经常会与他人接触,因此人们需要有社会交往、良好的人际关系、人与人之间的感情和爱,在组织中能得到他人的接纳与信任。
" Y. G; J8 D8 N四、尊重需要。它包括自尊和受到别人尊重两方面。自尊是指自己的自尊心,工作努力不甘落后,有充分的自信心,获得成就后的自豪感。受人尊重是指自己的工作成绩、社会地位能得到他人的认可。这一需要可概括为自尊心、自信心、威望、地位等方面的需要。
5 _' t& O3 a$ T* V五、自我实现需要。它是指个人成长与发展,发挥自身潜能、实现理想的需要。

点评

下次记得是填空题,你做成简答题~\(≧▽≦)/~啦啦啦  发表于 2012-12-25 11:57
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sadie 发表于 2012-12-26 20:04:19 | 显示全部楼层
sadie 发表于 2012-12-1 19:22
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一、生理需要。它是指人类生存最基本的需要,如食物、不、住所等。例如, ...
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我错了~~~~
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