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[招聘] 贵州省思南县人民医院2009年公开招聘5名医师公告

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273度冷冻 发表于 2009-9-4 11:04:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

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贵州省思南县人民医院2009年公开招聘5名医师公告
+ I/ [0 D' T5 V( d3 Y ( Q$ h% N; w( }
为进一步加强医院人才队伍建设,优化专业技术人员结构,持续改进医疗质量,保障医疗安全。经院务研究决定面向社会公开招聘临床医师5名(其中皮肤专业1名)、放射科医师1名、检验人员1名。具体实施方案如下:) P- w+ h8 J$ K' p! c! L- J
一、招聘对象及招聘条件0 o3 V( B2 G1 A  M8 f; s
(一)招聘对象2 P2 }: v& X8 v+ p& E
1、年龄30岁以下;4 D7 u6 t, o) P" T! T
2、临床医师具有全日制统招临床专业本科文凭以上的应往届毕业生(其中皮肤专业专科文凭以上);
# |  X2 q- c' Z3、放射科、检验专业具有全日制统招放射科、检验专业专科文凭以上的应往届毕业生。; Z* J7 b5 \0 m/ C! b( h
(二)招聘条件* m) t  i& A% U) F% j- E' `4 J
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;/ e/ q7 B+ X  P# j8 G
2、遵纪守法,品行端正,具有良好的医德医风;
$ x: I2 W; h- b  ~3、具有国家承认的相关学历;4 k/ s2 O/ Q+ f+ r9 o! N
4、五官端正,身体健康,男生身高在1.60米以上,女生身高在1.55米以上;
5 e( o- s* R- F2 L+ Z" q5 [5、具有报考专业所需的其他资格条件。7 ?3 p' a  o+ i; K" p
二、招聘工作程序
( V8 Y3 F3 C: a# B$ |  S按照报名及资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘用的程序进行。
2 y1 [. l+ T  H3 T, o% M3 C三、招聘工作机构的组建
: f9 N0 L( K) H6 U% u+ C+ k! m本次招聘工作组在思南县人民医院公开招聘领导小组的领导下进行招聘工作。
2 ]3 m- X7 a5 N# L2 D四、报名、资格审查和报名程序4 o! ~' S" t& D- ^
(一)报名时间:2009年9月7日—9月10日。' ^2 H9 s% X3 d- E
(二)报名地点:思南县人民医院医务科。& v# w; C, X; ?4 m1 e! J( F
(三)报名所需材料:招聘人员持毕业证、有效《居民身份证》、执业医师资格证、执业医师执业证原件及复印件各一份;近期同底2寸免冠照片2张;其他有关证件。/ p% J9 E# \: U2 K$ r& u- s
(四)资格审查:所有报名人员的资格审查工作,由县人民医院医务科负责。
9 X1 E2 ]. q( l2 j+ r(五)报名费:贰佰元整(¥200.00元)
; q5 {. p$ O1 ?0 F' A* E6 v8 ?+ q五、考试时间和地点
* h3 q/ v; d& r: R(一)考试时间:2009年9月17日上午9:00-10:00笔试,9月17日下午15—18时面试。! x2 ^' j, ~. A% [& C0 t: Y0 e; L
(二)考试地点:县人民医院门诊大楼会议室。
% L3 h5 m0 r/ [6 ?0 ?+ a六、考试内容:“三基”理论& X! t, C: T1 y& D# R
七、考试成绩7 _$ _  n  o$ X
综合成绩=笔试成绩+面试成绩(笔试成绩占60%,面试成绩占40%)
! F" ]( ?7 B. f  ~$ i' s7 C八、体检
2 _: L, a8 Y+ D" u1 I+ U6 a- \参加笔试、面试且考核合格的人员以考试综合成绩从高分到低分按1:1的比例参加体检。" Y  Q  u, @. ^5 D' N: I* Q
体检标准参照贵州省人事厅、贵州省卫生厅黔人发[2005]4号文件的规定执行。体检由医院招聘工作组组织进行,体检费用由考生自理。1 u$ t  |1 d+ x3 P$ w
体检合格人员列为拟聘对象。体检不合格者不能列入招聘对象,则按招聘总成绩从高分到低分依次递补。( ^/ ?. G8 H# O& e0 P* Z* B5 J
九、招聘录用
( z' M3 I! K: H% d$ R(一)经笔试、面试、体检、考核合格的人员确定为拟录用人员,持有医师资格证和医师执业证书者优先。+ D- F* S& o  `6 u3 {" _8 k. p
(二)新聘用人员均实行一年试用期。试用期间的工资福利待遇按医院有关规定执行。0 c  @4 c/ o/ t3 o
十、招聘纪律
  l1 t2 G- H# {# e* i3 M整个招聘工作严格按照公开、公平、公正、择优的原则,在医院招聘领导小组的统一领导下进行,招聘工作的全过程必须接受医院各科室的监督。从事考试、考核、招聘工作的人员与报考者有回避关系的,要实行公开回避,坚决杜绝弄虚作假,徇私舞弊,以权谋私等违纪违规现象。如有违纪情况发生,对考生取消聘用资格,对违纪的相关人员给予纪律处分。7 s. ~! S3 Q5 A4 C) E; p3 {
联系人:思南县人民医院医务科,周仕军、尹波, j6 E/ F4 P" D& W+ g6 k9 Y$ N
咨询电话:0856-7226722(办)手机:13985864853/13985855158& M) ]2 ^  H+ s: S/ j  ^' g' m5 d0 g

" S9 D: D# a8 a$ r5 X& j二〇〇九年九月二日
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