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[经验] 写给求职的朋友们.

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job 发表于 2007-10-15 13:05:03 | 显示全部楼层 |阅读模式

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cited from syyxzz@dxy
! o) W% y7 l4 J1 U! v( b+ t  }" k7 y# G8 L0 v
这几天,承蒙丁香园及其它几个论坛朋友的帮助.我们杂志的招聘工作得以顺利进行.在汇总简历的时候,有N多想法,想写在这里,供战友们找工作投简历时参考.
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1 资料一定要齐.
. K. r3 ]! y) J7 A9 f; s# w  i) l" ~0 g. T5 o
简历除了包括教育背景外,其它能证明自己综合能力的情况更重要.我接到的简历中,有的朋友,没有相片,没有姓别,没有说明来自哪个学校........今天我打了N个电话叫这些朋友来补.
# e9 v% ?# m! z1 S& V( J6 h; c0 H# q
其实,资料完整的简历很多,只是,我生怕个别朋友,因为一时的粗心而错过一次机会.
0 `" M. v; y# E1 V4 B. x! m! n& z$ J. l/ B  F
简历+证书扫描件+相片,这才算基本完整.如果能附上您发表的论文复印件就更好.
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8 u2 h0 I$ z# i' @. z* D2 应聘者对用人单位的电话\短信一定给予重视.. i# y" _0 h. B; ]3 d- U* v

) j$ }  }$ f- o: h; G5 g这几天来,有N个朋友的简历,资料不全,我分别给电话叫他们补.有的朋友可能上时不方便接听电话,我就用手机发短信...可是,多数人,是不回复短信不回电话的.而是直接把补的资料发EMAIL回来.虽然这只是一件小事,却体现着一种交往的礼节.
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如果您在收到用人单位电话或短信的时候,您给一个回复,我想可能会更好.
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3 简历中,主观评价太多.硬件指标太少.
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* u  x( c- R3 W: Y+ J# g评阅简历的人,一般不会看太多这类自我评语,而是看你有哪些能证明你能力的证书的扫描件.如果什么证书也没有,单凭应聘者自我说自己是多么优秀,这类信息多数不太会引起评阅简因人的重视.
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9 ^$ g8 P* p) ?/ L6 T; k( m3 v4 内容要真实.
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有时,一个小小的细节,因自己推荐意识过于强烈,可能会给用人单位一种造假的印象.比如,某位朋友在读书其间就成了某企业的中层,括号里还写明是储备干部.在自己的爱好中,琴棋书画无所不能,各种体育运动都很擅长.说这些不如附几张相关证书的复印或扫描件更好./ t" o% H" \1 _' M
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5 发送简历时,最好以WORD文档附件的形式发送.如果只在EMAIL正文中加入简历内容,不太方便收简历的人保存文档.
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就业形式严峻,祝朋友们在投简历的时候,多些顺利.少些细节上的疏忽.
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