2022年宜昌市点军区疾病预防控制中心急需紧缺人才引进3人公告

为加强全区疾病预防控制工作，优化区疾病预防控制工作人才队伍结构，结合实际需要，经区委、区政府同意，拟组织点军区疾病预防控制中心2022年引进急需紧缺人才招聘，现将有关事项公告如下:
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一、招聘岗位及职数
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) U  E: H/ R* b  s- r- S: l2022年区疾病预防控制中心计划招聘卫生专业技术人员3名，其中，传染病防控1人、公共卫生监测1人、非传染病防控1人。具体岗位及资格条件详见《岗位表》。

7 e# T9 t6 T2 n  R8 ^; @4 @" i二、招聘条件
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" j6 w5 ?5 v5 Q3 F1.具有中华人民共和国国籍;
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1 c3 Z, M; |) P/ d2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策;
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3.遵纪守法，品行端正;

* }/ w$ d. i* P9 T5 v4.具备岗位所需专业知识和业务能力，具有研究生学历和硕士及以上学位且能在规定时间取得学历学位证书或认证书;

# `; _" O6 V% V2 g% R5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;
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9 [' K! @2 E1 ^  f# X5 q8 m4 Y三、报名

5 W0 m6 J* g" H2 U, n( ]2022年5月17日至20日(上午8:30-11:30，下午14:00-17:30)。
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四、考试安排

! \( J! _) Q# `" {: ^(一)考试方式。本次人才引进原则上只进行面试，资格初审通过的人员拥有考试资格，计划引进人数与报名人数须达到1:3的比例。对报名人数超过15人的招聘岗位，增加笔试环节，笔试测试内容为政治理论知识、医疗卫生专业技术知识、法律知识、综合运用知识。根据笔试成绩从高到低的顺序，前15名参加面试。笔试成绩及时在宜昌点军网公告。
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(二)面试。

1.面试方式。面试采取结构化方式进行，面试满分100分。

2.面试要求。考生凭准考证、有效身份证原件在规定的时间、地点参加面试。

1 h- l/ c' G1 J( a3.面试时间地点：另行通知(请关注宜昌点军网)。
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五、体检、考察、公示及聘用

(一)体检。体检对象根据每个岗位的面试结果排名先后顺序，按1:1确定。

(二)考察。考察工作由区人社局和区卫健局负责组织实施。

$ M7 Y: ~: ^- I6 O( I3 d(三)公示。对拟引进人员在宜昌点军网公示7个工作日，接受社会监督。

(四)聘用。公示结束无异议的，由区人社局下发聘用通知书，用人单位与引进人员签订最低服务期限协议书和聘用合同，按有关规定和程序办理聘用等手续，实行岗位管理。
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  E$ g0 W$ J. x- k试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。考生一经聘用，须签订在我区最低服务5年(含试用期)协议。

6 Q' h5 C1 F0 w! I4 d8 j# B$ k六、政策待遇

(一) 引进人才纳入事业单位编制，符合工龄连续计算政策的可连续计算工龄。符合条件的可享受“人才专岗”“人才过渡岗”职称评聘政策，同等条件下，优先评聘专业技术职称。
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2 n9 h: h& n/ ?5 P(二)认定为A-F类人才的，享受相应的生活补贴、租房补贴、购房补贴等人才政策。
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